大不同、集古韵今、国方，看似三个毫无关联的名词，却因为同一家企业紧密地联系在了一起，成为这家企业发展历程中三个重大的阶段。 大不同代表着初心，记录了企业从无到有的历程；集古韵今意味着突破，见证了企业从有到强的历程；国方则寄托着憧憬，饱含企业对“百年老店”的梦想和期待。 国方，它用心守护传统文化的“根”，不断推出好的产品和服务，用各种荣誉证明了自己是一个优秀的品牌企业…… 这些都缘于中山国方家居有限公司（以下简称国方家居）董事长陈新平四十年前的抉择与坚持。 学艺：15岁出道，师承当地名匠 作为一位红木家具企业的老板，陈新平是绝对的专业匠人出身。他的名片上也显示了他的专业资本：“中山市工艺美术大师、国家职业（红木家具榫卯制作）技能鉴定考评员……”这些耀眼的身份，源于他在15岁时，选择拜师学艺踏上木雕之路，到如今已有40余年的从业经验。
陈新平出生于中国著名的木雕之都——浙江东阳的一个手艺世家，从高祖父一辈开始，家族人世代都从事过手工艺行业，到陈新平这一代已经是第五代。1983年，初中毕业，陈新平便迫不及待地在家人的安排下出外拜师学艺，师从当时著名的木雕师傅杜世春，从此便开启了他的手工艺之路。
“像其他手艺人一样，我们学艺要住在师傅家里，不但没有工资，还要自己带米，并且承包师傅家里所有的家务活儿。”陈新平说他的师傅在当地很有名，对学生也非常严格。他和两位小伙伴从进去师傅家，前3个月差不多就在学一件事，就是磨刀，“不要小看磨刀，里面的技巧很多的，什么时候下刀，什么时候回转用力，都是有讲究的，师傅看一眼就知道你磨得好不好。”练习了3个月之后，陈新平磨的刀锋利又好用，才被允许进行下一步，学画画和平底，再过一年才是雕刻。 积累：技艺出众，成立“大不同”工作队 苦学三年之后，能熟练掌握技能的陈新平出师了。和很多老乡一起，他学成后第一站去到的是广东湛江，“一个月可以挣到300来块，比家里高一百块钱。” 两年后，陈新平跳槽到湛江雷州的一间大厂，“那个厂是当时�？迪刈畲蟮暮炷境�，我是厂里最年轻的师傅，做事认真也比较麻利，老板挺喜欢我，他跟我说了一句话，我记得很久。他说：‘你要努力，不想当将军的士兵不是好兵。’”老板言下之意是鼓励他往厂里大师傅的方向努力，不过陈新平当时想的却是他以后也像老板一样做自己的事业。从此，一颗创业的种子在陈新平的心中埋下。
干了一年之后，由于技艺出众，陈新平得到了老板的极大赏识，并有意将木工车间的全部工作以“计件”的方式承包给他，要求是家具生产和效率要比其他的工厂更高。 “早前的时候，家具厂一般都是‘计时’给工人付费的，因为要确保家具的品质，避免粗制滥造。老板以‘计件’的方式承包给我，其实就是想更高效率、更高品质地生产红木家具。”陈新平回忆。 老板提出的高要求、高标准，并没有让陈新平畏难，而是激起了他更大的挑战欲望。 他先是组织起几个得力的工友，跟大家认真商讨可行性。一些工友觉得品质与效率难以二者兼顾，但陈新平不这么认为，“就跟我们磨刀一样，硬石头才能磨出锋利的刀，我们要有精益求精的极致精神，做出品质大不相同的家具。” 在陈新平的带动和组织下，工作队成立了，陈新平给这支工作队取名为“大不同”工作队，用意也是提醒工友们，要时刻保持做品质与效率都大不相同家具的决心。至此，大不同红木已初具雏形。 突破：辗转广东，靠娴熟的技艺进入港企 在上世纪90年代初，深圳刮起过一阵香港红木厂进驻的风潮，因其给的工资更高和提供的设备更先进，吸引了大批红木雕刻师傅涌入，陈新平也从雷州转入深圳一间港企。去到港企，陈新平才发现，原来大量的手工重复工作已经被机器替代了，取而代之的是高度的标准化和机器化操作，“比如家具上的多余部位，过去是手工切掉，但是现在精确度要求更高，厂里提供了一种直锣刀，可以直接锣掉，效率高又省力。”
在港企的三年时间，陈新平学会了将自己的技术和省力的机械搭配使用，更好地将心目中的雕刻作品展现出来，也凭靠着这份娴熟的技术，他先后转到惠州、东莞永佳等较有规模的红木家具厂，接触到了更多的雕刻手法和方式，继续打磨着自己的木工技艺。 一直到1998年，陈新平去到当时在红木行业已颇有地位的顺德北滘，进入当时颇具影响力的刚信家具厂，才终于稳定下来。在这里陈新平一干就是8年，期间拿过十几万元的固定年工资，也承包过一整条生产线。 陈新平精湛的技艺让他历经了三大阶段的跳跃，他凭借敦本务实、潜心积累，沉淀下足够的功力，用果敢勇谋坚守要当“将军”的信念，这一切都为他日后的创业之路打下坚实的基础。 |
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